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Energiespartipp des Monats

Die Heizkostenabrechnung hält für manche Haushalte böse Überraschungen bereit. Viele Verbraucherinnen und Verbraucher fragen sich, ob es bei hohen Nachzahlungen oder üppigen Heizkosten pro Quadratmeter mit rechten Dingen zugehen kann. Bei Zweifeln helfen ein genauer Blick auf

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Energiespartipp des Monats

Jedes Jahr flattert sie Mieterinnen und Mietern aufs Neue ins Haus: die Nebenkostenabrechnung. Sie sorgt häufig für Verwirrung. Da hilft es, zumindest die Grundlagen der Abrechnung nachvollziehen zu können. Wer im Dickicht der Zahlen und Positionen den Überblick zu verlieren

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Seit 2023 ist es beschlossene Sache, nun entfaltet es erstmals seine Wirkung: Das Kohlendioxidkostenaufteilungsgesetz verpflichtet Vermieter dazu, einen Teil der CO2-Kosten für Heizung und Warmwasserbereitung der vermieteten Wohnungen selbst zu tragen. Das entlastet Mieterinnen und Mieter, die in

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Für Heizkostenabrechnungen mit Abrechnungszeiträumen ab Januar 2023 gelten erstmals die Regelungen des Kohlendioxidkostenaufteilungsgesetz: Vermieter müssen sich an den CO2-Kosten für die Heizung beteiligen. Für manche Mieterinnen und Mieter entsteht jetzt Handlungsbedarf. Wer zur Miete wohnt, kann -

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Viele Berufstätige fragen sich, ob eine Teilzeitstelle das Ende der Karriere bedeuten muss. Die Antwort lautet: Nein. Auch in Teilzeit gibt es zahlreiche Möglichkeiten, beruflich voranzukommen. Entscheidend ist, dass Arbeitnehmer sich gezielt weiterbilden, um sich für anspruchsvolle Aufgaben in Stellung

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Führungskräfte haben in der Regel ein hohes Arbeitspensum. Umso mehr stehen sie vor der Herausforderung, Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bekommen. Auch in Führungsjobs bieten sich hierfür Teilzeitlösungen an. Dabei gilt es allerdings einige Besonderheiten zu beachten.   Wie lässt sich etwa eine

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Flexible Arbeitsmodelle gewinnen auch für Führungskräfte zunehmend an Bedeutung. Unternehmen verabschieden sich von der tradierten Vorstellung, ständige Präsenz sei ein Qualitätskriterium für erfolgreiches Leadership.Wer in Teilzeit arbeiten möchte, sollte zuerst einmal kalkulieren. Eine

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Teilzeitarbeit ist in Führungspositionen nach wie vor die Ausnahme. Während in den letzten drei Jahren der Anteil an Teilzeitbeschäftigten allgemein gestiegen ist, ging er unter Managern sogar zurück - auf nur fünf Prozent der weiblichen und drei Prozent der männlichen Führungskräfte. Das belegt die

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Noch sind gar nicht alle Angehörigen der Generation Z im Arbeitsmarkt angekommen, aber die Einstellung der 15- bis 30-Jährigen zu Beruf und Arbeit ist schon gut untersucht. „Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels interessiert es Arbeitgeber natürlich, wie die jungen Leute ticken, die jetzt und in den

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Regelmäßig zum Ausbildungs- und Semesterbeginn im Herbst geht wieder durch die Medien, die Generation Z der zwischen 1995 und 2010 Geborenen sei nicht leistungsbereit. Wenig belastbar. Schlicht faul. Hänge lieber am Smartphone herum, statt zu arbeiten. Was ist dran an dem Gerücht?„So pauschal stimmt das

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Heute ein Kurztrip nach London. Morgen Waldbaden. Und übermorgen vielleicht mit Freunden im Veggie-Café chillen: Für die Generation Z darf das Leben alles sein, nur nicht langweilig. Das gilt nicht nur für die Freizeit, sondern genauso für Ausbildung und Beruf. Petra Timm, Pressesprecherin von Randstad

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Sie kennen kein Leben ohne Internet. Smartphones und Social Media sind fester Bestandteil ihres Alltags. Sicherheit suchen sie in persönlichen Beziehungen, denn die Welt außerhalb von Familie und Freundschaften ist von Krisen geprägt. Die Rede ist von der sogenannten Generation Z, kurz Gen Z genannt. In

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